Ab 1. Mai 2011 gilt für die 170.000 Beschäftigten im Hotel- und Gastgewerbe ein Mindestlohn von 1.000 Euro netto. Darauf hat sich die Gewerkschaft vida mit den Arbeitgebern geeinigt.
Von dem Mindestlohn profitieren vor allem Küchen- und Servicehilfen, Stubenpersonal sowie ausgelernte Köche und Kellner im ersten Gehilfenjahr, hieß es in der Gewerkschaft.
Der in der Nacht auf Mittwoch für zwei Jahre beschlossene Kollektivvertrag sieht rückwirkend mit 1. Mai für Arbeiter im Hotel-und Gastgewerbe eine Lohnerhöhung von 1,65 % vor, mit 1. Mai 2011 erhalten die Tourismusbeschäftigten um 2,05 % mehr Lohn, heißt es in einer Aussendung der Gewerkschaft am Mittwoch.
